Вакансия “Руководитель engagement-аналитики в Плюс“

Описание вакансии:
|
|
Вид работы: |
#руководящая
#общение с людьми
#в офисе
|
Рабочее место: |
•
Стационарное рабочее место
|
Тип занятости: |
•
Постоянная работа
|
График работы: |
•
гибкий график
|
Опыт работы: | • Более 3-х лет |
Требования: |
•
SQL
•
Аналитическое мышление
•
Python
•
Математическая статистика
•
A/B тесты
•
Эконометрика
|
Дополнительно: |
•
Яндекс Плюс — это большой экосистемный проект, в котором участвуют Музыка, Кинопоиск, Go, Маркет, Еда, Лавка и другие сервисы. За четыре года с момента запуска число наших подписчиков выросло с сотен тысяч до 18 миллионов, и мы стали лидерами по этому показателю среди экосистемных подписок в России. Дальнейшие планы роста ещё грандиознее. В основе успеха Плюса стоит экосистемность: подписка не просто открывает доступ к определённой услуге, а создает систему бенефитов. Наша важнейшая задача — повышение кросс-сервисной активности пользователей, которую мы называем engagement. Ищем продуктового аналитика, готового возглавить это направление. Вы сможете поработать сразу с несколькими продуктами и детально погрузиться в две бизнес-модели: подписную и транзакционную. Вот некоторые вопросы, на которые предстоит ответить нашей команде: Как назначать персональные цели и выбирать награды? Какой дополнительный эффект даст привлечение пользователя в +1 сервис? Как в игре Плюс Сити ведут себя пользователи и что нужно улучшить для них в этом продукте? Какие существуют опережающие ключевые метрики? Мы ждем, что вы: любите продуктовую аналитику и успешно руководили командой; хорошо знаете SQL или Python; умеете генерировать гипотезы и проверять их на основе данных; понимаете, как превращать запросы бизнеса в аналитические задачи и проекты; работали с А/Б-тестами или с эконометрикой, но при этом не зацикливаетесь на методе и широко смотрите на бизнес-задачу; умеете систематизировать поток разнородных задач в понятные блоки и направления; занимаете активную позицию и не боитесь защищать свою точку зрения. |