Sfera-rabota.ru

Вакансия “Начальник участка железнодорожной автоматики и телемеханики“

Организация

Российские железные дороги

у этого работодателя ещё 94 активные вакансии
Российские железные дороги

Id: 624022
Активная Вакансия
Обновлена: 16.02.2023
Тщательный отбор
Должность
Начальник участка железнодорожной автоматики и телемеханики
Заработная плата
по договоренности
Описание вакансии:
Вид работы:
#руководящая
#общение с людьми
Рабочее место:
Стационарное рабочее место
Тип занятости:
Постоянная работа
График работы:
полный день
Опыт работы: от 1 года
Дополнительно:

ОБЯЗАННОСТИ:

организация на закрепленном участке технического обслуживания и ремонта устройств ж.д.автоматики и телемеханики (СЦБ);

планирование графиков технического обслуживания, утверждение оперативных планов работ бригад на участке;

разработка и осуществление контроля выполнения организационно-технических мероприятий по обеспечению безопасности движения и надежности устройств СЦБ на участке, подготовка к работе в зимних условиях;

контроль выполнения старшим электромехаником проверок соответствия действующих устройств утвержденной технической документации;

технические занятия с работниками участка, участие в обучении работников других служб правилам пользования устройствами СЦБ;

руководство работой бригад (электромеханики и электромонтеры) и др.

ТРЕБОВАНИЯ:

высшее профильное образование по специальности "Автоматика и телемеханика" или "Системы обеспечения движения поездов";

опыт работы с устройствами ж.д.автоматики и телемеханики (СЦБ).

УСЛОВИЯ:

оформление по ТК РФ;

участок обслуживания: станции Галич-Мантурово (разъездной характер работы);

график работы 5/2, ненормированный рабочий день;

частичная компенсация найма жилья для иногородних.

СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

добровольное медицинское страхование, ежегодные медицинские осмотры (в соответствии с внутренними нормативными актами Компании);

бесплатный проезд ж/д транспортом поездами дальнего следования (1 раз в год);

бесплатный пригородный проезд ж/д транспортом;

санаторно-курортное лечение и отдых, оздоровление детей;

частичная компенсация затрат на фитнес;

корпоративная пенсионная программа;

материальная помощь к отпуску по истечении 2 лет работы;

отпуск 32 календарных дня.

Loading...