Вакансия “Директор по персоналу (HRD) удаленно“
Id: 1434266
Активная
Вакансия
Обновлена:
27.06.2023
Тщательный отбор
Должность
Директор по персоналу (HRD) удаленно
Заработная плата
по договоренности
|
Описание вакансии:
|
|
| Рабочее место: |
•
Удаленная работа
|
| Тип занятости: |
•
Постоянная работа
|
| График работы: |
•
гибкий график
|
| Опыт работы: | • Более 3-х лет |
| Обязанности: |
•
Развитие HR-бренда компании
•
Организация и обеспечение процесса подбора персонала на вакантные должности компании
•
Организация и обеспечение процесса адаптации персонала
•
Организация и обеспечение процесса обучения персонала, развитие необходимых компетенций
•
Разработка системы мотивации для сотрудников компании
•
Работа с вовлеченностью персонала
•
Формирование кадрового резерва
|
| Требования: |
•
Формирование планов по подбору персонала
•
Оценка персонала
•
Обучение персонала
•
Мотивация
•
Управление талантами
•
Деловая коммуникация
•
Высшее образование
•
Опыт работы на аналогичной должности в компаниях, численностью от 50+ человек
•
Опыт управления сотрудниками удаленно
•
Наличие всех стандартных компетенций HR-директора
•
Успешный опыт подбора кандидатов на ТОП позиции в структуры (производство, продажи, финансовый / экономический департаменты)
•
Навыки коучинга, обязательно
•
Хорошие навыки ведения переговоров, отличный опыт управления заинтересованными сторонами, умение строить долгосрочные партнерские отношения
•
Опыт управления бюджетом
•
Общая деловая хватка и понимание сложных бизнес-стратегий
•
Хорошее понимание финансовых последствий, вытекающих из кадровых решений и политик
•
Умение работать в быстро меняющейся среде
•
Опыт решения разных нестандартных вопросов
|
| Дополнительно: |
•
Компания занимается производством и продажей малых архитектурных форм Условия: удаленный формат работы с командировками в офис компании 1 раз в месяц (с полной компенсацией); работа в штате развивающейся компании; официальное трудоустройство; возможно оформление самозанятости; конкурентоспособная заработная плата; локация может быть в любом регионе. |
Loading...