Вакансия “Middle.NET Developer“
|
Описание вакансии:
|
|
| Вид работы: |
#за компьютером
|
| Рабочее место: |
•
Удаленная работа
|
| Тип занятости: |
•
Постоянная работа
|
| График работы: |
•
гибкий график
|
| Опыт работы: | • Более 3-х лет |
| Требования: |
•
JavaScript
•
C#
•
Git
•
SQL
•
MS SQL
•
.NET Core
•
ASP.NET
•
ООП
•
.NET Framework
|
| Дополнительно: |
•
Мы ищем .Net разработчика с уклоном в Full Stack О ПРОЕКТЕ: Распределенный монолит - набор настольных, веб приложений и сервисов с интеграцией на уровне БД. Основная задача проекта - автоматизация процессов взыскания в банке Хоум Кредит Финанс. ПРОЦЕСС РАЗРАБОТКИ: Над проектом работают две кросс-функциональных команды. В каждой команде сейчас 2 аналитика, тестировщик, 2 разработчика и DevOps\Support. Команды работают по Scrum с 2х недельными спринтами. Пишем спецификации на Gherkin и находимся в процессе их автоматизации ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ: Согласование требований по новому функционалу Разработка и отладка нового функционала систем сопровождения позднего взыскания Исправление ошибок при внутреннем, UAT, BAT тестировании, а так же продуктовых ошибок ЧТО ВАМ ДЛЯ ЭТОГО НЕОБХОДИМО: Опыт разработки на платформе .Net от 2х лет Знание SQL, опыт работы с БД MS Sql Server Опыт разработки Rest Api на Asp Net Core Опыт разработки коммерческих приложений\сервисов Приверженность практикам чистого кода, SOLID, DRY, покрытия кода автоматизированными тестами БУДЕТ ПЛЮСОМ: Опыт разработки настольных приложений на WinForm Знание JS\CSS\HTML Опыт написания End-2-End авто-тестов МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Фиксированный оклад + система премирования Социальный пакет Офис: м. Белорусская Гибридный или удаленный формат работы Команда, открытая самым смелым идеям Внутренние программы обучения и развития Высокий уровень ответственности и возможность самостоятельно принимать решения Атмосфера, где легко оставаться собой: минимум формализма, открытые коммуникации и отсутствие дресс-кода. |