Вакансия “Product owner платформы А-Токен (ЦФА)“
|
Описание вакансии:
|
|
| Рабочее место: |
•
Стационарное рабочее место
|
| Тип занятости: |
•
Постоянная работа
|
| График работы: |
•
полный день
|
| Опыт работы: | • Более 3-х лет |
| Обязанности: |
•
Формирование и управление продуктовым и технологическим бэклогом (с привлечением DPO) платформы ЦФА исходя из приоритетов бизнеса
•
Проработка совместно с продуктовыми командами, клиентами и методологами требований к платформе, формирование первичного BRD
•
Создание, ведение и управление продуктовым планом платформы с использованием MS Project/Jira/Confluence как единых «источников правды» по проекту
•
Контроль проектного бюджета через используемые инструменты банка
•
Проведение встреч с клиентами (внутренними/внешними пользователями) для демонстрации платформы, а также проведения проведение A/B-тестирования новых функций
•
Участие в создании и управлении продуктовой кластеризацией исходя из типа продуктов и выбранной модели дистрибуции, опираясь на доступный функционал платформы и Правил
•
Контроль за формирование и расчет общего агрегированного финансового результата платформы, контроль за отражением в системах банка
•
Формирование первичных бизнес-требований по новому продукту, представление и защита их на продуктовом комитете
•
Сбор обратной от связи от эмитентов, инвесторов и внутренний подразделений для подготовки изменений в продукте
•
Наши пожелания к кандидатам:
•
Высшее образование
•
Опыт Product owner-ом от 2х лет
•
Понимание всех традиционных финансовых продуктов с кредитным риском и их отличия (кредиты, факторинг, лизинг, синдикаты, секьюризиация и другие asset based-продукты) для переворота их в ЦФА
•
Хорошее знание Инвестиционной линейки продуктов для институциональных и розничных клиентов
•
Практические навыки составления и защиты Решений коллегиальных органов
•
Знание и понимание бизнес-процесса с момента подписания term sheet с клиентом до завершения расчетов по сделкам.
•
Наши
|
| Дополнительно: |
•
условия: Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования; Сложные и интересные задачи, современный стек технологий; Заботу о вашем здоровье: программа ДМС с первых дней работы, куда входит стоматология, обслуживание в лучших клиниках города, страхование и компенсация 10-ти дней больничного; Возможность вертикального и горизонтального карьерного роста: регулярно проходят тренинги, вебинары, митапы и демо-дни; Оплату посещения профильных конференций и курсов, помогаем с подготовкой к публичным выступлениям и написанием статей на профильные ресурсы; Доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Alpina Digital, MyBook и бизнес-изданий; Предложения от Банка только для сотрудников: собственные спортзалы, а также скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны, бары, магазины. |