Вакансия “Ассистент менеджера по подбору персонала (начинающий специалист)“
Id: 1116211
Активная
Вакансия
Обновлена:
25.04.2023
Тщательный отбор
Должность
Ассистент менеджера по подбору персонала (начинающий специалист)
Заработная плата
45 000
руб./месяц
|
Описание вакансии:
|
|
| Вид работы: |
#несложная
#общение с людьми
#в офисе
|
| Рабочее место: |
•
Стационарное рабочее место
|
| Адрес места работы: |
•
Санкт-Петербург, Санкт-Петербург, Херсонская улица 12-14
|
| Тип занятости: |
•
Постоянная работа
|
| График работы: |
•
полный день
|
| Опыт работы: | • Можно без опыта |
| Обязанности: |
•
Поиск и подбор кандидатов с использованием разнообразных инструментов поиска (точечный подбор)
•
Первичный контакт с кандидатами, проведение телефонных контактов и личных интервью
•
Подготовка резюме
•
Поддержание отношений с кандидатами, сопровождение на этапе трудоустройства, координация всех вопросов по трудоустройству кандидата
•
Посещение профильных мероприятий: выставки, семинары и т.д
|
| Требования: |
•
Высшее образование
•
Желание и стремление развиваться в сфере подбора персонала
•
Активная жизненная позиция, умение нестандартно мыслить, хорошие коммуникативные навыки, ответственность, нацеленность на результат, умение решать сложные задачи
•
Владение английским языком на хорошем уровне (будет преимуществом)
|
| Дополнительно: |
•
ANCOR - стаффинговая группа, основанная в 1990 году. ANCOR предлагает клиентам решения в области аутсорсинга HR-функций и бизнес-процессов, рекрутмента и консалтинга. ANCOR является лидером кадровой индустрии в России. В настоящее время мы приглашаем на должность "Ассистент менеджера по подбору персонала" (начинающий специалист): Условия: официальное оформление согласно ТК РФ; обучение технологиям поиска и подбора персонала (наставничество внутри команды, тренинги, мастер-классы); уровень дохода, зависящий от личных результатов; социальный пакет: полис ДМС, корпоративная мобильная связь; наличие привлекательной системы мотивации; перспективы профессионального развития и карьерного роста. Ключевые навыки |
Loading...